今年以来，赤峰市统计局紧扣自治区党委 “1571” 工作部署和市委“1131”总体工作思路，立足全市高质量发展大局，以提升干部队伍专业化能力为核心，健全集体学习、研讨交流、考核激励、实战练兵工作体系，持续锻造政治过硬、业务精湛、实干担当的高素质统计队伍，全力以精准统计、法治统计、服务统计护航全市经济社会高质量发展。

坚持以学促能、以研提质。常态化召开数据质量评估和经济形势分析会，深化落实习近平总书记和党中央赋予内蒙古建设“两个屏障”、“两个基地”、“一个桥头堡”的五大战略定位和使命任务，聚焦全市工业、投资、消费、能源、服务业等重点领域，综合研判主要指标运行态势，持续提升宏观把握能力和专业研判水平。

坚持学用结合、知行合一。积极引导干部立足统计职能、紧贴经济走势，常态化撰写统计分析、统计专报及决策参考信息，深度剖析产业发展短板、项目推进质效、市场主体变化等关键问题主动建言献策，持续提升统计服务水平。同时，持续优化干部考核评价体系，将学习成效、研讨质量、文稿撰写、成果报送、调研转化等纳入常态化考核，树立重实干、重实绩、重成果的鲜明导向。

坚持以严立规、以实立身。常态化开展先进典型宣讲和统计法治警示教育，引导全体干部严守职业底线，坚决破除重报表、轻研判、重数据、轻服务的惯性思维。积极拓宽为民服务渠道，通过参加《政风行风热线》在线访谈等方式，主动回应社会关切，普及统计政策知识，有效提升统计公信力和群众知晓度。

下一步，赤峰市统计局将持续抓实队伍能力建设，完善人才队伍培养模式，不断提升统计监测、分析研判、参谋服务质效，全力推动自治区党委“1571”工作部署在统计领域落地见效，为全市高质量发展贡献坚实统计力量。